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청년과 기업을 위한 상생 제도 청년 일자리 도약 장려금은 청년 1인당 월 최대 80만원을 지원하는 제도입니다.
민간 일자리 창출 지원과 취업애로 청년의 취업을 촉진하여 어려움을 이겨낼 수 있는 청년 일자리 도약 장려금의 대상과 조건 및 신청방법에 대해 알아보도록 하겠습니다.
목차
🍯 청년 일자리 도약 장려금
5인 이상 중소기업에서 취업애로청년을 정규직으로 채용 후 6개월 이상 고용유지시 채용일로부터 최대 12개월간 지원금을 지급하는 제도입니다.
👉 청년 일자리 도약 장려금 지원대상
📌 1년간 평균 고용보험 피보험자수 5인 이상을 고용하고 있는 우선지원 대상 기업
📌 피보험자수 1인 이상 5인 미만인 기업의 경우 아래 업종 중 하나
- 성장유망업종
- 지식서비스산업 관련 업종
- 문화콘텐츠산업 관련 업종
- 신·재생에너지산업 관련 업종
- 「중소기업창업 지원법」에 따른 청년 창업기업
- 미래유망기업
- 지역주력산업
- 고용위기지역 소재 기업
- 특별고용 지원업종 해당 기업
👉 청년 일자리 도약 장려금 지원금액
📌 청년 1인당 지원금은 월 최대 80만원, 1년 최대 960만원
👉 청년 일자리 도약 장려금 지원조건
- 📌 연속하여 6개월 이상 실업상태(고용보험 미가입) 청년을 정규직으로 채용
- 📌 정규직 채용 후 채용 10일 이내 채용 확인서 제출
- 📌 6개월 근무 이후 지원금 신청가능(1회차 지원금 신청시 480만원 지원)
- 📌 만 15~34세 청년
- 📌 주 30시간 이상 근로, 최저임금 이상 지급
※ 6개월 미만 실업자의 경우 아래에 해당될 때에는 가능
📌 고졸 이하의 청년
📌 국민취업지원제도에 참여한 청년
📌 고용촉진장려금 대상
📌 청년도전지원사업 수료
📌 보호종료아동
📌 최종학교 졸업일 이후 고용 보험 가입기간이 12개월 미만인 청년👉 신청방법 및 신청절차
구분 내용 기업사업 신청 청년일자리창출지원 사업 누리집 접속 적격 심사 승인 후 협약체결 제출 서류 검토, 요건 확인 후 보완 승인(5일 이내) 청년채용 기업의 채용 니즈를 파악하여 구직자 알선 및 채용 지원금 신청 및 지급 채용 후 최소 고용유지기간(6개월) 종료 시, 심사 후 장려금 지급 👉 신청서류
📌 청년일자리도약장려금 지급 신청서
📌 임금지급증빙자료 (급여대장, 임금 내역)
📌 기업 명의 통장 사본👉 지원금 심사
📌 지원대상 기업 및 청년 여부
📌 청년의 재직 여부
📌 기업의 인위적 감원 여부
📌 임금 지급내역
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